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2022法定婚假有多少天?

2022-08-12 16:17

一、法定婚假:

2016年6月,29个省取消原有的晚婚假,其中还有11个省份删除了有关晚婚假的规章,与国家法律规定保持一致,有且只有三天法定婚假。那些省区包含广东省、湖北省、四川、浙江省、江西省、甘肃、广西省、安徽省、湖南省、天津市、山东省。

我国目前法律法规针对申请办理法定婚假的期限并没有具体规定,劳动合同法和最新婚姻法上面并没有明文规定过法定婚假的开端限期。但鉴于我国基本国情(登记后不一定立刻举办婚礼),法定婚假时长比较灵活,申请办理期限为多久,以结婚登记还是以举办婚礼为时长算起点,企业还可以在依规制订的管理制度中进行要求。比如有企业要求只允许在备案结婚后的半年内应用法定婚假。

二、国家法定婚假有关规定

1、按法定婚龄(女20岁,男22岁)结婚的,可享受3天法定婚假。

2、合乎结婚年龄(女23岁,男25岁)的,不会再享有晚婚假。(仅3天法定婚假)。

3、结婚的时候双方没有在一地工作的,可视性路途近远,另予以路途假。

4、在探亲假(探爸爸妈妈)期内结婚的,不另给假日。

5、法定婚假包含公休假和法定假。

6、二婚的可享受法定婚假。

【婚假有效期表明】:我国法律上并没有对婚假有效期开展要求,一般公司或单位会根据自己的管理制度出一些有关的准则,有些为领取结婚证三个月内休满,有些为大半年,有些为一年,每一个企业制订的有效期并不是统一的。

【温馨提醒】:法定婚假包括法定节假日、公假日,请合理安排申请休假。

三、法定婚假和路途假期间的薪资待遇

在法定婚假和路途假期间,薪水照发,换句话说,带薪年假。

四、二婚婚假规定

再婚者与初婚者一样,均应享有法定婚假工资待遇。根据我国的有关规定,员工享有三天的法定婚假。针对再婚者的法定婚假难题,劳动和社会保障部门曾有确立回应,即“依据《中华人民共和国民法典》和国家相关员工婚假的规定精神实质,再婚者与初婚者诉讼地位同样,用人公司对二婚员工理应参考国家相关要求,给与同初婚员工一样的法定婚假工资待遇”。

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