依据《女职工劳动保护特别规定》第7条规定，女工生孕享有98天生育假，在其中临产前能够假期15天;孕妇难产的，提升生育假15天;生孕双胞胎的，每多生孕1个宝贝，提升生育假15天。女职工怀孕没满4个月小产的，体验15天生育假;怀宝宝满4个月小产的，享有42天生育假。

依据《宁夏回族自治区人口与计划生育条例》第37条规定，对符合法律法规、法规规定生育的孕妇，除享有国家规定生育假外，提升生育假60天，并予以其另一半25天护理假;生育假和护理假视作出勤率，薪水、奖励金照发。

因而，宁夏自治区里的女工至少有158天生育假。

再生育的条件有什么？

依据《宁夏计生条例》的规定，合乎以下条件的可以办再生育第三个小孩：

1、原州区、海原县、西吉县、隆德县、泾源县、彭阳县、盐池县、同心县(下列通称山区地带八县)的少数名族农村百姓;

2、两儿2个儿女，经评定有不可以成长为正常的劳动力的残废儿，且医学中觉得适合再生育的;

3、再结婚前生孕儿女数总计为一个，再婚后生孕一个的;

4、再结婚前生孕儿女数总计为2个的。

合乎生孕第三个儿女条件的，夫妻两人应当持夫妻双方的身份证件、户口本、结婚证书正本;二婚的、收养子女的理应扶持离婚证书、收养登记证正本到一方户籍所在地所属的城镇(街道社区)卫生和计划生育工作机构明确提出再生育申请办理。