工伤等级

劳务关系

伤残补助金（本人工资）

一次性医疗补助金（股票基金）、就业补助金（一次性业补助费企业付款）

伤残津贴（自己月薪）

1级

保存劳务关系、撤出职位、用人公司及员工本人以伤残津贴为基准交纳基本上针灸理疗商业保险

27月

残废员工在停工留薪期内部原因工伤事故致死的，其直系亲属享有安葬费、供养亲属慰问金。

90%（自己）

2级

25月

残废员工在停工留薪期内部原因工伤事故致死的，其直系亲属享有安葬费、供养亲属慰问金。

3级

23月

残废员工在停工留薪期内部原因工伤事故致死的，其直系亲属享有安葬费、供养亲属慰问金。

4级

21月

残废员工在停工留薪期内部原因工伤事故致死的，其直系亲属享有安葬费、供养亲属慰问金

5级

保存劳务关系、用人公司交纳各类社会保险费

18月

解除合同的14月（医疗补助金）加60月(由险医保基金支付一次性公伤医疗补助金，企业付款一次性伤残就业补助)

70%（无法安排工作才享有）29,(3780)

6级

16月

解除合同的12月（医疗补助金）加48月（就业补助）（由险医保基金支付一次性公伤医疗补助金，企业付款一次性伤残就业补助）

65%（无法安排工作才享有）23,(8200)

7级

原工作履行合同的

13月

36月（一次性医疗补助金10，一次性伤残就业补助26）

8级

11月

26月（一次性医疗补助金8，一次性伤残就业补助18）

9级

9月

16月（一次性医疗补助金6,一次性伤残就业补助10）

10级

7月

10月.(一次性医疗补助金4，一次性就业补助金6

工伤死亡赔偿额度

1、安葬费6月统筹地区上一年度员工月平薪水；四川成都为3970X6=23820元2、一次性工亡补助金一次性工亡补助金标准是上一年度全国各地城乡居民人均消费支出的20倍。（2013年全年度城乡居民人均消费支出城乡居民人均消费支出26955元X20=539100元.[23820元 539100元=562920元]3、供养亲属慰问金：依照员工本人工资的一定比例发送给由因工死亡员工死前给予关键收入来源、无劳动能力的家属，另一半：每个月本人工资40%别的家属：每个月本人工资30%独居老人、遗孤上调10%。

备注名称：1、伍-陆级经被确诊为职业危害工作的人员，经统筹地区职业病鉴定联合会评定须经增加的治疗，提升6个月医疗补助金；2、补贴小于最低工资规定的，壹-肆级由工伤保险基金补充，伍-陆级由单位补充；3、“本人工资”指员工安全事故产生前12月均值月缴费工资，高过统筹地区员工月平薪水300%的按月平薪水300%计，小于员工月平薪水60%的按60%计，其他就实计；4、法律规定《工伤保险条例》、四川省《关于贯彻＜工伤保险条例＞的实施意见》。

5、依据《工伤保险条例》第三十九条第一款第(三)项的规定，职工因工死亡的，其一次性工亡补助金标准是上一年度全国各地城乡居民人均消费支出的20倍。2013年全年度城乡居民人均消费支出城乡居民人均消费支出26955元