没经工伤鉴定就私了员工有权利撤消协议书吗

没经工伤鉴定就私了员工有权利提起诉讼协议书。

《工伤保险条例(2010修订)》第二十一条员工因工受伤，经医治伤势比较稳定后存有残废、危害劳动能力的，理应开展职业病鉴定。

第二十二条职业病鉴定就是指工作功能问题度与自理能力阻碍水平的级别评定。

工作功能问题分成十个工伤等级，最严重的为一级，较轻的是十级。

自理能力阻碍分成三个级别：日常生活彻底生活无法自理、日常生活绝大多数生活无法自理与生活一部分生活无法自理。

职业病鉴定规范由国务院社会保险行政部门会与国务院令卫生部门等相关部门制订。

《工伤保险条例(2010修订)》第二十三条职业病鉴定由单位、工伤职工或其直系亲属向设区的市职业病鉴定联合会提交申请，同时提供工伤鉴定确定职工工伤医疗的相关资料。

第二十四条省、自治州、市辖区职业病鉴定委员会和设区的市职业病鉴定联合会各自由市、自治州、市辖区和设区的市社会保险行政部门、卫生部门、工会组织、社保经办机构意味着及其用人公司意味着构成。

职业病鉴定联合会创建医疗服务专家组。纳入专家组的医疗服务专业技术必须具备以下条件：

(一)具备医疗服务高端专业技术职务任职资格；

(二)把握职业病鉴定的基本知识；

(三)具有较好的岗位品行。

第二十五条设区的市职业病鉴定联合会接到职业病鉴定审核后，理应以其创建的医疗服务专家组中随机选择3名或是5名相应权威专家构成专家团，由专家团明确提出鉴定评语。设区的市职业病鉴定联合会依据专家团的鉴定评语做出工伤职工职业病鉴定结果；如果需要，能够授权委托具有资质的定点医疗机构帮助开展相关临床诊断。

设区的市职业病鉴定联合会理应在收到职业病鉴定申请办理之日起60日内做出职业病鉴定结果，如果需要，做出职业病鉴定结果期限可延长30日。职业病鉴定结果应当立即送到申请鉴定单位和个人。

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