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外资企业员工生日福利丰富多样,旨在增强员工归属感和企业凝聚力。主要福利包括:生日贺卡,印有公司祝福及高管签名;生日礼物,如购物卡、定制礼品等;集体生日会,组织当月生日员工共同庆祝,活动含生日蛋糕、晚餐及娱乐项目;此外,还可能享受生日当天的特别假期或有薪假。这些福利不仅体现了公司的人文关怀,也促进了员工间的情感交流,营造了温馨和谐的工作氛围。
一、外资企业休法定节假日吗中华共和国劳动合同法适用于在中国注册的各种所有制企业,在中国设立外资企业也是如此,我国法定节假日上班员工必须按照300%的日均值发放工资加班费,即便有调休也应按照该规范派发。...