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优秀员工奖励方案(一) 一、评选目的: 为全面了解评价公司员工的工作成绩,提高工作效率。有效激励表现优秀的员工,并树 立公司模范,从而提高企业管理和精神文明建设
假如应用恰当,员工奖励计划方案将是强大的专用工具。依据RecognitionProfessionalsInternational的调查,“当宣布的、非正规的的或日常的奖励对策与企业的使用价值和总体目标联接时,会在公司中生产制造出一种奖...