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员工福利工伤保险通知
公司高度重视员工福利，特此通知：即日起，全面升级工伤保险政策。新政策将覆盖全体员工，提供更高额度的医疗费用报销、更全面的伤残赔偿及康复支持。员工在工作中若发生意外，公司将全力保障其权益，确保员工得到及时、有效的医疗救治和经济补偿。此举旨在为员工创造更安全、更稳定的工作环境，让每一位员工都能安心工作，无后顾之忧。
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工亡评定中的上班时间
一、工伤死亡评定时长 根据《工伤保险条例》，用人单位应当自安全事故之日起一个月内申请办理工伤鉴定，用人单位未按前述要求明确提出工伤鉴定申报的，工伤事故员工或是其直系血亲、企业工会在意外损害产生之日...
2022年工伤期间工资怎么算
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金华个人社保缴纳比例
目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。 医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元 失业保险缴费比例：单位2%，个人1%； 工伤保险 单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一...
肩关节半脱位
工作中受伤属于工伤，先申请工伤认定，痊愈后再去相关机构进行伤残评定，肩关节半脱位误工费是没有的，但是有工伤的赔偿： 相关法条： 一、《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤...
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一、工伤期间工资和正常上班的一样吗 工伤期间的工资福利待遇依据国务院《工伤保险条例》第三十一条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变...
东莞最低工资
你好，关于东莞工伤最低工资的相关内容如下《工伤保险条例》：第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期...
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五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育...
工伤鉴定期间有工资吗
一、工伤鉴定期间有工资吗1、工伤鉴定期内，如果是在停工留薪期的，员工有薪水，由用人单位正常的支付工资。2、停工留薪期最多一般不超过12个月，有特殊情况可以适当增加。3、法律规定：《中华人民共和国工伤保险...
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