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员工福利对企业绩效对影响
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绩效工资是企业管理部门对下属职工个人工作成绩的考核所给予的奖励性工资，而加班费是对在规定工作时间之外的超时工作所付的报酬，两者是截然不同的。绩效工资体系的不完善之处和负面影响主要是：容易导致对绩优者...
请事假扣绩效工资是否扣工资
扣不扣绩效工资得看公司的制度管理。绩效工资分为广义绩效工资和狭义绩效工资，广义绩效工资又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资。绩效工资制可以提高工作绩效，若使它能更好发挥作用，雇主必须确信能有效地...
绩效提前离职是什么意思
您好，许多人都不知道绩效是什么意思，其实绩效就是目标达成的程度最早提出目标管理的是peterdruker在开始时(或年初)先设定好公司/部门/个人的目标(包含量/质/进度等)完成或年底时再衡量目标达成的成果包含量有无...
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