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用人单位员工福利
员工福利是用人单位为了激励员工、增强员工归属感而提供的一系列非工资性报酬。这些福利包括但不限于医疗保险、养老保险、住房公积金、带薪休假、节日福利、定期体检、培训发展机会等。通过提供多样化的福利，企业旨在创造更好的工作环境，提高员工满意度和忠诚度，进而增强企业的竞争力和持续发展能力。员工福利不仅是企业人文关怀的体现，也是构建企业文化和吸引人才的重要手段。
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一、解雇兼职协议员工怎么赔偿?不用赔偿，企业能够告之辞掉做兼职，不辞掉能够解除劳动关系。非全日制日制用人，指的是以钟头计薪为主导，职工在同一用人公司一般平均每日上班时间不得超过四小时，一周上班时间总...
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