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用人单位克扣员工福利如何补偿
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扣绩绩效工资合法吗
劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为，企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法的，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法...
公司拖欠员工工资，老板怎么办
关于“公司拖欠员工工资，老板怎么办”的相关解答如下：用人单位无故拖欠其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以...
公司开除员工应该怎么赔偿，公司被开除怎么处罚
被开除的话，具体的看说明情形了，具体员工被公司开除怎么赔偿看看下面就知道了，1、公司辞退你的原因是什么，原因不同，补偿或者赔偿是不一样的。2、如果是你有以下的情形的，公司是不需要对你补偿或者赔偿的：（...
未通过绩效考评解雇违反规定或是合理合法？
一、未通过绩效考评解雇违反规定或是合理合法？若在劳动合同书中承诺了有关业绩考核的要求，则员工并没有达到要求解雇是正规的。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条【用人公司单方面解除劳动关系(过错性解雇)...
辞职公司拖欠工资怎么投诉
您好，对于公司拖欠工资怎么投诉的问题，你可以申请劳动仲裁。要求支付工资和赔偿金。《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：（一）用人单位代...
工作克扣工资该怎么办
“克扣工资”是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资报酬(即在劳动者已提供正常劳动的前提下，用人单位按劳动合同约定的标准应支付给劳动者的全额工资)的行为。用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的，劳动保障监...
员工辞职克扣工资怎么办
员工辞职如果单位克扣工资，员工可以选择双方自行协商解决，当事人在自愿的基础上进行协商，达成协议。协商不成或者双方不愿自行协商的，可以进行调解，双方也可请愿申请企业调解委员会调解，对调解达成的协议自觉...
空壳公司拖欠员工工资怎么办
用人单位无故拖欠其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投...
没有证据怎样讨要工资
一、没有证据怎样讨要工资1、单位拖欠工资，员工没有证据，只需举证证明其已执行劳动义务。用人公司不可以举证证明已支付工资，就应当评定未支付工资的事实并支持劳动者的认为。用人公司务必书面形式纪录付款员工...
公务员因旷职被辞退有解雇费补吗？
一、公务员因旷职被辞退有解雇费补吗？由于旷职被辞退的企业不用支付经济补偿金，针对员工自身存有违反规定工作作风纪律的举动，属于员工最先违背了劳动合同的有关规定，因此显而易见是不能够得到补偿的，那如果牵...
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