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员工旷职三天自动离职有薪水吗假如员工随意的旷职没去企业工作,这对企业而言实际上是很不好的,非常容易给企业导致损害。而在那样的情形下,公司单位通常也会要求员工旷职做到一定日数的便会辞退员工,自然这时员...
一、薪水能以实体取代付款吗在我国劳动合同法第50条要求,薪水务必以贷币方式按月付款给员工自己。而《工资支付暂行规定》第5条明文规定,薪水理应以法定货币付款,不可以实体及商业票据取代贷币付款。因而,公司...
一、薪水能不能以实体取代付款在我国劳动合同法第50条要求,薪水务必以贷币方式按月付款给员工自己。而《工资支付暂行规定》第5条明文规定,薪水理应以法定货币付款,不可以实体及商业票据取代贷币付款。因而,公...
一、以实体替代薪水发送给员工,行吗在我国劳动合同法第50条要求,薪水务必以贷币方式按月付款给员工自己。而《工资支付暂行规定》第5条明文规定,薪水理应以法定货币付款,不可以实体及商业票据取代贷币付款。因而...
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《劳动法》第三十六条国家实行员工每日运行时间不超过八小时、均值每星期运行时间不超过四十四钟头的工时制度。第三十七条对推行计件工资工作中的员工,公司单位需要依据此方法第三十六条要求的工时制度有效明确其...
一、广东省丧假多少天新要求?广东省丧假酌情考虑给与一至三天的丧假。员工自己完婚或员工的直系血亲(爸爸妈妈、另一半和儿女)身亡时,可以按照详细情况,由本企业行政部门领导干部准许,酌情考虑给与一至三天的丧...
《工资支付安形规定》第六条要求,公司单位应将工资支付给员工自己。员工自己因事不可以领到薪水时,可由其家属或授权委托别人代取。 公司单位可授权委托金融机构代发工资。 公司单位务必书面形式纪录付款员...
公司单位依规倒闭时,是不是还需要付款员工薪水?依据社会保障部《工资支付暂行规定》:公司单位依规倒闭时,员工有权利得到其薪水。在倒闭偿还中公司单位应按《中华人民共和国企业破产法》要求的偿还次序,最先付...