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中国企业员工福利保障指数(简称CEBI),是反映中国企业员工福利水平的指标。
load_ad("g336")汤森路透独家代理出示给第一财经日报的数据信息表明,截止2011年1季末,在列入统计分析的681个中国企业分红保险方案中,一季度领域最大投资报酬率为10.31%,销售市场回报率正中间数值0.21%;当期,...
汤森路透独家代理出示给第一财经日报的数据信息表明,截止2011年末,在列入统计分析的636个我国市场企业分红保险方案中,2011年最大投资报酬率为6.51%,销售市场回报率正中间数值-1.31%。当期,汤森路透欢乐中...
企业二次创业需要业务伙伴。为什么这两年业务伙伴成为企业管理创新的重点?第一,二次创业呼唤企业合作伙伴。中国企业的发展,普遍到了需要创新带动成长的二次创业阶段,实现二次创业,需要改变以往创始人或主要经...
地区发售国有制公司员工持股计划的规范化方法将要宣布公布。国资委主任李荣融近期在提到中央企业责任人薪酬难题时表明,中央企业处于猛烈的市场需求中,遭遇各种所有制性质企业对优秀人才的角逐,其薪酬水准务必合...
近段时间,普华永道人力资源管理服务咨询公司对我国300好几家发售公司的人力资源状况开展剖析强调,我国企业人力资本成本费可减缩室内空间已十分比较有限,减少薪酬福利水准并不是是我国企业现阶段的灵丹妙药。数...
薪酬福利是应聘者鉴别工作中怎么样的关键规范。在前程无忧、北大公司企业社会责任与雇主品牌散播研究所协同对于我国本年度最佳雇主(2012)特点的调研中,“优渥薪酬福利”指数值为22.75%,变成最佳雇主的优选。但受...