劳动法规定产假员工福利

产假男方休假时间规定？

我国现行的《劳动法》中，目前只有对女职工休产假的具体规定，没有对男职工休陪产假的明确规定。由于没有全国性的统一规定，男方的陪产假的计算方法一般体现在一些地方法规中，也因此存在地区差异，具体要看各地方...

2017年最新国家规定剖腹产多少天产假的回答如下：在中国最新产假规定中，产妇产假98天。在产假里法律没有明确规定剖腹产与顺产之间的区别。根据国家最新的产假规定，孕妇的产假由原来的90天增加到98天，而晚育的妈...

您好，关于“劳动法产假规定是怎么规定的”这个问题，我的解答如下：你好，劳动法小产假工资规定有以下条例第一，保胎假，工资按照病假发保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。第二，产前假，工资按八成...

第二胎的产假是，是根据《女职工劳动保护规定》第8条规定"女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天"。用人单位可以根据本单位实际情况对产假时...

对于劳动法小产假是多少天？这个问题，解答如下：关于劳动法产假是多少天是这样的，《劳动法》第六十二条规定：“女职工生育享受不少于九十天的产假”；在劳动法系的配套行政法规《女职工劳动保护特别规定》中作出...

您好，关于“女方陪产假国家规定多少天”这个问题，我的解答如下：关于陪产假国家规定多少天的回答为陪产假，又称陪护假、护理假，不是劳动法规的规定，发生争议劳动监察和劳动争议仲裁也不受理。陪产假是人口与计...

人力资源和社会保障局指出，不给休产假、单位属违法。公司制度中的该条款违反法律规定，属于无效条款。　　我国劳动法明确规定，女职工生育享受不少于90天的产假。这90天又分为：产前假15天、产后假75天两部分。所...

关于陪产假国家规定多少天的回答为陪产假，又称陪护假、护理假，不是劳动法规的规定，发生争议劳动监察和劳动争议仲裁也不受理。陪产假是人口与计划生育法规的规定，是对合法生育的女职工，给予其夫照顾女职工的休...

对于国家法定产假工资规定是多少这个问题，解答如下：关于国家法定产假是多少天的问题，我的解答如下产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职...

您好，针对您的最新规定，产假多少天问题解答如下：根据我国法律应享受不少于98天的产假。我国《劳动法》规定：第五十一条　劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。...

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