销售人员年终奖发放的依据是年度工作目标的完成情况。在奖金分配之前先进行销售人员考核。首先,设定销售任务目标时,需要销售部门参与,设立合理有挑战性的目标。其次,公司整体目标确定后,应在销售部门进行目标...