我工作中的企业每月4天休,标准工资700元/月(当地最低工资标准580元/月),目前一工资条(本月30天,没休,以后没调休):700元4天*加班工资20元/天50元超量奖励金=830元这显著不符最新法律法规,我想问一下下边...