一、劳动法规定离休当月工作至哪一天 国家劳动法对于此事并没有有明文规定,一般来说,员工抵达离休的当日,就不会上班了。 1、可是许多企业管理方法是非常放松的,在员工达到法定退休年龄当月,就不会上班...
哪些情况不属工伤事故以下二类行为主体无法被认定工伤或视同工伤:一是不满十六周岁的雇佣童工;二是做到退休年龄规定、已享有社会养老保险的退休职工反聘的。职业危害是否算工伤事故这二者都是围绕员工主体不适格...