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您好!关于您咨询的“如何计算法定节假日工资”问题回复如下:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法定节假日加班工资计算公式:节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%...
根据《劳动法》的规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。法定节假日加班,不可用补休的方式代替,用工单位必须支付不低于劳动者日或时工资3倍的加班工资。正常休息日加班,后期可给...
“薪酬福利”,这是每家企业在制定薪酬福利制度时都要考虑的问题,也是企业对劳动者的回报。那我们一起来了解下,什么是薪酬福利?字面理解,其包含薪酬和福利两个部分。薪酬部分:不管是传统的固定薪酬模式、底薪...