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企业不可以任何借口欠薪,可以向劳动监察举报,可以申请办理劳动争议仲裁,有借条可以向法院申请支付令。企业以多种原因欠薪根据和公司单位确定自身早已工作中的客观事实,根据各式各样的方法方式可以得到一些直接...
我长期性为企业加班加点,但一直都没领过加班工资,为了更好地追讨加班工资,我跟企业发生了纠纷案件。企业法务的管理人员说仅有企业的工作日志才算是直接证据,而我手上的考勤卡沒有企业的盖公章,并不是正本,不...