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企业迫切需要进行科学的员工福利设计和管理
2023-04-03
从世界范围来看，几乎每一家较大规模和较高知名度的企业的福利制度都有其独特之处，难以找到两个完全相同的版本。福利是一个庞大而复杂的体系，因此它需要深入、细致的分析，并根据企业的实际情况做出科学的设计。...
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企业员工福利方案应该怎么做？
2023-03-29
在当今竞争激烈的企业市场中，吸引和留住优秀的员工至关重要。而企业员工福利方案是吸引和留住员工的关键之一。因此，如何制定一个全面、具有吸引力的员工福利方案是每个企业都必须认真考虑的问题。首先，制定员工...
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2023年节日福利怎么发？标准是怎样的？
2023-03-24
使用工会经费给职工发放节日慰问，一直都是员工节日福利实施的重要方式。每年，有关工会经费使用范围和金额“天花板”的问题，也会引发热烈讨论。临近清明（踏青季），不少基层工会已陆续计划起清明慰问。清明慰问...
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现有的薪酬福利都发到员工工资里，怎么调整？
2023-03-21
现有的薪酬体系是年度体检、旅游、午餐补贴、生日结婚、生育礼金、节日津贴、下午茶、体育健身...都发到工资里了，但员工说看不到也没有感受，对福利的满意度不高，有没有什么优化建议？这个问题，可以从两方面回...
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一百人左右的部门福利如何设置？
2023-03-16
部门福利首先第一点还是看预算，这个预算是整个公司有的，还是只有部门有？为什么要确定预算？预算意味着做这项福利所产生的费用和所产生的发票公司认不认可。如果说部门有这样单独的预算，那可以结合部门特色做相...
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HR团队设计福利方案的核心有哪些？
2023-03-13
哪怕没预算，也能做好福利！首先来看一个福利0差评的公式，企业要做性价比高X选择权大X体验感强的福利方案，可以结合员工支持的公式，将员工的生活、工作、健康三兼顾，以上两个公式结合起来，我觉得是抓手之一。...
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企业福利的本质是什么？企业福利的关键是什么？
2023-03-06
企业福利的本质是什么？企业福利的关键是什么？一、福利的本质：就是公司花钱，员工享受什么叫福利？福利的本质是公司花钱，员工享受。这是一种特殊的花钱方式，与个人花钱有所不同，员工花钱，用的是个人口袋里税...
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三八妇女节企业能给什么员工福利？
2023-03-01
3月8日是一个特别的日子，这一天是全球妇女的节日，是赞美女性勇气和智慧的日子，也是社会尊重女性和尊重女性权益的日子。在这一天，公司也为员工准备了一份特殊的福利，首先，公司放假半天，让员工有机会参加各种...
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企业在发放员工福利时应该注重合理性和公平性
2023-02-24
在企业社会发展的今天，员工福利的发放日益受到重视，它不仅可以激发员工的积极性，提高员工的工作热情，而且还能提高企业的社会声誉。因此，企业在发放员工福利时应该注重合理性和公平性。首先，企业应该根据员工...
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福利沟通可以让员工更加了解企业的福利
2023-02-21
具有竞争能力的员工福利工资待遇，有利于企业吸引住和吸引高品质优秀人才，这对员工及其企业而言，全是互利共赢。那么，如何做好企业员工福利呢，可以借助以下这几个常用步骤。1.计算员工福利所需的人力成本结合企...
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