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2022-12-14
西安某公司在招聘岗位详情中写道,“在任何情况下都不能做不利于公司的事,更不能起诉公司,做不到请远点。”在这方面,公司经理表示,我见过太多这样的人来纠正工作场所,员工和企业站在不同的利益角度,不能说谁...
查看详情2022-12-09
企业依托大小单双平台 积分福利管理平台,实现福利采购→分发→监控→反馈一站式管理也可以应用于各种组织文化建设场景,如传统节日福利、员工关怀福利、员工激励福利等。员工获得积分后,可在企业专属大小单双网址平台 自由...
查看详情2022-12-06
员工福利是企业人力资源薪酬管理体系的重要组成部分,是企业或其他组织以福利的形式提供给员工的报酬。简介:员工福利一般包括健康保险、带薪假期或退休金等形式。这些奖励作为企业成员福利的一部分,奖给职工个人...
查看详情2022-12-01
根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)规定:“三、关于职工福利费扣除问题《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:(一)尚未实行分离办社会...
查看详情2022-11-28
近年来,为了提高员工的奉献精神,越来越多的企业开始考虑弹性福利模式。市场上也有一些弹性福利供应商,包括专业的人力资源公司、礼品公司、保险公司,甚至做一点B业务平台,都看到了弹性福利“蛋糕”。去过人力...
查看详情2022-11-23
近年来,越来越多的弹性福利平台,包括人力资源公司、保险经纪公司、礼品公司等,在人力资源行业生态扩张,甚至做一点B业务平台,也开始发挥弹性福利的想法,市场混合,参加人力资源展览,你会发现每个公司的服务...
查看详情2022-11-18
“如何发送员工礼品?送什么?”一直是企业HR人们头疼,怕老板心疼费用,怕员工不满意,真是左右为难。常见的员工礼品,无非是现金、实物礼盒、购物卡券等形式,没有优缺点,只有基于企业福利需求的更匹配选择。1....
查看详情2022-11-15
员工福利,大厂一直在谈论这个词,但仍有很多企业盲目跟风员工福利,往往知其然不知其所以然。员工福利能有哪些?一般来说,员工福利包括工资绩效.各类奖金.各种补贴.医保社保.假日礼物等。企业在广泛层面上的认可...
查看详情2022-11-09
企业要想做大做强,首先要解决的是什么?是员工的向心力!员工的向心力是怎么来的?福利。福利是员工真正实现的“以企业为家”这一愿景的核心。良好的福利制度不仅可以增强企业的整体向心力,降低各方面的人才成本...
查看详情2022-11-04
企业福利外包不是什么新鲜事,企业福利外包更像是福利管理的先进或增加,许多企业将通过福利外包,优化福利管理效率,整体管理预算达到降低成本的目的,大大提高福利灵活性和员工满意度,实现进一步的员工关怀、企...
查看详情福利plus|甜蜜预警!情人节礼物攻略,爱意一键直达!
2025-02-10
员工福利:企业软实力的温暖展现
2025-02-10
员工福利:构建企业和谐劳动关系的重要基石
2025-02-10
员工福利:企业发展的隐形动力
2025-02-10
员工福利,作为企业文化建设的重要一环
2025-02-10
员工福利:企业软实力的重要体现
2025-02-10
优化员工福利:构建企业和谐劳动关系的关键
2025-02-10
员工福利:企业关怀的温暖体现
2025-02-10
员工福利:构建和谐劳动关系的关键
2025-02-10
员工福利:企业关爱与激励的桥梁
2025-02-10