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公司福利平台：年终奖单独计税和综合计税有什么区别？
2022-04-13
2021年12月29日，李克强总理召开的国务院常务会议决定继续实施部分个人所得税优惠政策，每年最多可减税1100亿元！具体措施如下:1.将年度一次性奖金不纳入当月工资薪金所得。实施月度单独计税政策，延长至2023年底...
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公司福利平台：如何从发工资周期来判断企业的好与坏?
2022-04-11
对于务工人员来说，在枯燥的工作中最快乐的日子就是发工资。对于每一个努力工作的务工人员来说，工资的重要性不言而喻。但话说回来，我们应该知道为什么。每份工资是如何到达我们手中的，如果我们对它有异议，我们...
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弹性福利平台：如何有效地设计团队的薪酬呢?
2022-04-07
如果你想让世界上所有的英雄都进入我的网络，你必须有一套工资计划来吸引和培养人才。一套科学高效的方案可以大大保持团队的热情，不断提高企业的抗压能力和发展潜力。那么，如何才能有效地设计团队的薪酬呢？团队...
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企业福利平台：为什么很多公司都禁止员工讨论工资?
2022-04-02
苹果一直被称为保密，不久前采取了一个大行动——允许员工公开讨论工资。在通知中，苹果写道，我们鼓励任何怀疑的员工以最舒适的方式提出，无论是内部还是外部。消息发布后，他们曾在微博上进行热门搜索，工人们发...
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公司福利平台：绩效考核是在考核企业吗？
2022-03-31
两天前，一位人力资源朋友向小边抱怨说，他被公司业务部门的老板怼了。事情是这样的，公司今年的效益并不理想，老板让她做一个绩效激励计划，尽快实施，许多员工被扣除奖金，甚至被说服撤退；业务部门的老板也对公...
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企业福利平台：代发工资对企业有什么好处？
2022-03-29
公司选择代发工资，主要是将琐碎复杂的工资外包给第三方机构，以减少不必要的事务性工作，从而节省劳动力成本。工资发放可靠吗？工资支付是人事外包业务之一，是指企业与人力资源公司建立合作关系，由代理企业劳动...
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弹性福利平台：企业薪资误区有哪些？
2022-03-25
在企业中，一些劳动成本管理问题总是让老板们担心：员工应该支付多少工资？奖励制度中金钱奖励的比例是多少？是否应该降低工资来降低成本？奖金是否应根据个人表现支付？为了控制劳动力成本，许多企业将花费大量时...
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企业福利平台：多元化激励模式包含什么？
2022-03-23
多元化激励模式所包含的内容。根据激励层次的不同，激励模式也不同。多元化激励模式分为三个层次。基本激励机制基本激励机制实际上是以前工资结构中的短期工资激励。包括我们的日常基本工资、补贴、绩效工资、年终...
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企业福利平台：容易困扰HR的8大休假问题
2022-03-21
作为一名农民工，人力资源部每天都需要处理员工的各种请假和出勤问题。也许在很多人看来，我们应该对劳动法的相关法律法规了如指掌。休假制度，但现实是法律规定的假期，太多了！太多了！产假。婚假。年假。医疗期...
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公平的企业员工福利非常重要
2022-03-16
企业职工福利是企业事业单位和机关组织为全体职工举办的集体生活福利设施、文化福利设备和各种补贴制度的总称。因此，它可以看作是工资以外的收入，企业职工福利的形式会有很多变化，相对随意。无论员工的贡献有多...
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