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instacart公司的员工福利如何
Instacart公司的员工福利相对优厚。首先，Instacart为新入职员工提供高薪，初级工程师年薪可达25万美元，这在行业内颇具竞争力。其次，公司调整了福利政策，实行新的育儿假制度，父母可享受长达20周的带薪休假，增加了员工的家庭关怀。此外，Instacart还发放股票奖励，尽管这些股票需在入职一年后才能获得，但为员工提供了长期激励。最近，为了激励员工并弥补IPO推迟的影响，Instacart还决定在全公司范围内发放现金奖金。这些措施共同构成了Instacart吸引和留住人才的重要策略。
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