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在我国要求的员工法定退休年龄为男员工法定年龄60岁,而女工则只必须做到50岁。而一般到法律规定的法定退休年龄以后,这时就要对员工与用人公司中间的关联做出解决。有些人就在资询,一般员工到法定退休年龄劳动合...
法定假日延期当日也是有薪水。节假日日延期意味着仍处节假日日以内,归属于带薪年假,就算是不工作也需要一切正常付款员工薪水,假如在这一天加班加点得话,必须付款不少于薪水的百分之三百的薪水酬劳。假如企业拒...
HR,你是不是有这样的观念?“以为企业裁人的裁人,甚至连薪酬都发不出来了,砍掉或减缩非刚性需求的企业福利是不可避免的。”那你就大错特错了!如果你们老板是这样的主意,赶忙制止。2021年公司元旦送礼送什么?...
工会发放的年度福利是广大员工喜爱的福利。现在离中秋节只有一个多月了,很多工会也在准备今年的中秋节福利礼物。那么,工会发放中秋节福利礼物需要注意什么呢?不能踩哪条红线?2014年7月,中华全国总工会发布了...
每年由工会发放的福利,是深受广大职工喜爱的一种福利。距中秋节还有一个多月,许多工会也在为今年的中秋福利礼品做准备。所以,工会在发放中秋福利时应该注意什么呢?什么红线不能踩?中华全国总工会于2014年7月...
一,受非瘟危害企业会发放工资吗?依据具体工作情况而定,一般依照不少于最少薪资待遇派发,未参与工作中的员工也必须派发要求规范的生活费用,依据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎...
联想公司执行总裁现任主席柳传志在中欧商学院与老师学生会话还称,过多的社会保障制度导致一些欧洲各国竞争能力降低,不期待这类作风散播到我国。中欧会计专业专家教授丁远则提出质疑,拿如今欧州资本主义国家...
工会发放的年节福利,是深受广大员工喜爱的一项福利。现在离中秋节只剩一个月多了,许多工会也在准备本年的中秋福利礼品了。那么,工会发放中秋福利礼品要注意些什么?哪些红线不能踩?2014年7月,中华全国总工会...
因新冠疫情危害工作是必须派发员工薪水的,但没法工作时间较长的公司能够与员工商议运用法定假日开展抵税。依据国家人社部发布通知,员工因新冠疫情被防护、密切接触或政府部门实行的别的应对措施造成无法正常的作...
依据国家人社部公布的通告要求,在新冠疫情期間企业是必须付款员工一切正常薪水的,假如公司生产制造、运营受新冠疫情危害很大的,能够与员工协商一致后采用调节薪酬、轮岗制度倒班等方法平稳企业经营。