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马云春节福利发放
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最近一段时间，996工作制、996.ICU都成为全网热议焦点，甚至引发了国外的关注。今天，阿里巴巴官方微博也分享了马云在阿里内部交流活动《帕特纳有约》上对于996问题的看法，发人深思。阿里表示，996是一个有争论的...
马云爸爸给已经拼搏的人的经典短语
今日很惨忍，明日更惨忍，后天性很幸福，可是绝大部分人死后在明日夜里，见不着后天性的太阳光。较大的不成功是舍弃，较大的对手是自身，较大的敌人是時间。30%的人始终不太可能相信你。不必使你的朋友给你干活儿...
马云：零售业不可能被消灭
最近，马云前往武汉，湖北省政府与阿里巴巴集团战略合作协议的签署，阿里巴巴集团董事局主席马云在会谈中谈到了首富的责任，谈到对阿里战略的设想，还有对关于电商和零售业的趋势判断。马云谈首富：钱越多、责任越...
马云：沙漠里的梭梭树就是企业家精神
4月23日，马云在甘肃敦煌举办的2019年中国绿公司年会上，用梭梭树比喻企业家精神：“在沙漠里面看到梭梭树，我似乎感受到了它坚强的生命力，不断适应环境，我看到了拼搏的精神、求活的欲望。梭梭树就是我们今天的...
马云爸爸用人之道：忠实 爱岗敬业 义务
马云爸爸和18罗汉自主创业的企业被广泛散播，从十几个人在数万名员工，马云爸爸是怎么管理员工的?文中共享马云爸爸的用人之道。一：忠实——忠诚者不被辞退企业有可能解雇有水平的员工，但对一个赤胆忠心的人，不...
现在不少企业发放春节员工福利就比较直接
忙忙碌碌的一年，在春节期间给员工发放春节福利是为了奖励员工一年的辛苦工作，让员工感觉到自己的工作成绩得到了认可，辛苦一年没有白忙碌，这是发放员工福利的重要意义和价值。春节期间员工福利种类繁多，下面企...
华为发放20亿奖金你有啥？春节福利_年终奖才是关键！_福利小百科
HR如何吸引员工呢？春节福利_年终奖才是关键！华为发放20亿奖金你有啥？别说招人难，那是企业福利太低，找公司就是找福利。没有福利的公司是没法吸引到高新人才的！立刻要过年啦，每到这一那时候，员工们除开期待...
春节员工福利通过什么形式发放才能提高员工满意度？
伴随着春节的到来，给公司HR们筹备春节福利的时间早已不多了。节日福利年年发，但员工自我满意度一般。那么，春节员工福利公司借助哪些方式发放才可以提升员工自我满意度呢？HR应当尽可能留意节日福利市场的转变，...
职工春节福利方案怎么写?春节福利范文参考
一年一度的传统节日—春节将至，为表现公司人文关心，提高公司职工福利待遇，特制定以下福利方案，请公司领导审核：一、福利礼品内容：福利礼品：超市购物卡入职职工三个月以内的发放1张50元面值超市购物卡;入职职...
马云眼中优秀年轻人：首先要聪明 其次不抱怨
“没有人是明天的专家，有的都是对昨天的经验”。1月23日，马云在达沃斯论坛与世界经济论坛全球青年领袖(YoungGlobalLeaders)、世界经济论坛全球杰出青年(GlobalShapers)和科技先锋(TechnologyPioneers)社区的成员...
马云要务农了？
马云说：“当前的农业就是21世纪初的互联网。”那么问题来了，如果现在的马云回到“二十年前的互联网”，他会做什么？01“我们当时讨论了很多跟兰花有关的事。比如，如何让兰花散发香味的同时，又保持花朵绽放等等...
马云再谈“996”：真正的996不是简单的加班，理性讨论比结论更重要
4月14日，马云发布微博，再次针对被热议的“996”工作制问题发表自己的看法。马云表示，真正的996不是简单的加班，不是单调的体力活，和被剥削没有关系。马云认为，真正的996应该是花时间在学习、思考和自我的提升...
详解马云爸爸的人力资源管理核心理念
马云爸爸曾说：员工第一，顾客第二。他觉得沒有这些人(员工)，就沒有阿里巴巴这一网址。在他眼中，员工是一笔关键的財富，由于有她们，阿里巴巴才可以走得更长远。他也在差异场所表述过自身对人力资源管理的观点，...
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