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员工是企业之间最大的竞争。原本以为只是需要按时付上员工的薪酬,就可以留住员工,让员工“死心塌地”的跟着企业的步伐走,却不曾想到,做了HR的我,才知道
说到企业福利,做为企业管理人员一定不容易生疏。不管尺寸企业,都是牵涉到的控制模块。根据调研发觉,员工广泛针对企业的福利不满意,企业针对员工的关爱不足,大到春节福利,小到生日晚会、下午茶时间这些,乃至...
传统的人力资源管理模式,尤其是福利管理模式已不再适用于现代的员工福利管理,激励型、个性化福利必将成为新的主流趋势。以福利制度设计和福利管理服务为核心的解决方案正是在这种趋势中所出现的一种新型管理模式...
11月1日,2018“易车11·11购车狂欢节”上线,下半年最大的线上购车促销活动正式拉开帷幕。除联合厂商、4S店、金融机构推出大力度优惠外,易车还在线下开辟第二战场,举办试驾、娱乐等活动服务购...
当有一天,你下边员工跟你反映加班工资太少了,大家必须提升加班工资,听后后,你该怎样向老总报告,是立即复述员工得话,或是哪些?下边一起来看看“一个挺有趣的加班工资的小故事”。有一天,一个企业生产管理负...
短视频行业井喷,为无数内容创业者带来新的机会。短短几年间,短视频内容几经迭代,日趋多元。2019年年中,36氪研究院发布的《短视频平台用户调研报告》显示,短视频成为越来越多用户的“学习工具”。数...
对于一个企业来说,最为重要的就是员工了。如果没有员工,企业将没有任何生存的可能,员工是企业生存的根本,企业可以体现员工的价值。有干劲的员工,才能让企业越做越强。所以企业想要成功,必须从关爱员工开始!...
员工关怀首先要做好需求分析通过了解整个团队士气、氛围和效率,分析员工心态与工作状态,掌握员工关怀的需求状况,确定整体改善的思路与关键点,就可以制定有针对性的关怀方法。一般来讲需求需求分析的方法有以下...
美容业人员流动大,招聘人员尤其头痛,由于良才难寻,并且还得担心有趣的招骋软文怎么写!为了更好地招引应聘者,各大公司也是满拼的!你的招聘文案异想天开,他的招聘文案非常好……哪些的招聘文案能让应聘者难以...
“当时觉得,中国酒饮挺‘无聊’的。市场上一整个柜子,看上去有3、40种酒,但喝上去口味都差不多。青岛、百威、雪花一圈,下面可能是RIO和其类似产品,角落里会有个黄酒和白酒就结束了。在酒饮市场相对成熟的英国...
社交媒体时期,“招骋”已融进至新媒体营销的链轮中。怎样写下吸引住九零后、95后的招聘文案也是HR们思考问题的难题。由于醒目的招聘文案能让企业“优秀人才滔滔来”,不愁个人简历。在谈如何写下有趣的招聘文案前...