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百度“青松计划”，员工福利如期而至
10月8日，百度官方正式宣布，开始实施“青松计划”，为员工父母提供医保的计划正式开始落实，据悉，“青松计划”是商业保险计划，百度员工司龄满2年以上的，其父母可以享受到百度提供的全国范围内的住院医疗保障。...
公司怎样搞好员工福利来引进人才？
不久前，京东商城宿迁市员工新寝室完工曝出，寝室分成单间和双人间，均为精装房，可拎包入住，也有休闲娱乐服务站、运动健身区、书籍区等，奢华水平令人无法言喻。这员工福利，了不起！尽管许多公司无法像京东商城...
员工福利服务平台：怎么让求职者按时来招聘面试?
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企业管理者用员工福利积分制来激励员工
企业经理通过员工积分制鼓励员工，经常进入重处理轻于鼓励的误区，员工缺乏福利的鼓励认可，无法激活员工的积极性，在应用积分时遇到水平上的困难。公司大小单双平台 小编指出，实施员工积分鼓励方案时应注意两点第...
大小单双平台 ：“人来三十，不做三事，不丢三情”说的真棒
进到三十而立的大家现有懵懂无知的年龄趋于稳中已完善，不仅在职人员场中能独当一面，在家中中也是主心骨。因此，踏入此年龄，谨记：三种事不可以做、三种情不可以丢。[1]不做三事。(1)不做往返换工作的事情。人来...
别再用90年代的员工福利体系了！赶紧来更新
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大小单双平台 ：“招”“用”产生分歧，出路在哪里?
L是一家制药业企业的人资主管，近期由于惹人搞得十分烦闷。他招聘面试感觉还不错的人，各个部门说不好。他否定的人，各个部门又从个人简历中找回家，分配招聘面试，而且有的还被录取,他好像觉得，各个部门仿佛在对...
大小单双平台 ：你的心在哪里，获得就在哪儿!
在职人员场，做了三年五年的HR小伙伴们，都是会碰到那样那般的疑惑和短板。看到附近同学们收益岗位都是有了显著的转变，而自身或是一个小小HR。再再加上公司不高度重视，不清楚应该怎么办，是再次做，或是改行?刚...
通过员工福利来传达企业文化,具体可以怎么操作呢?
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