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北京市高院有关机关事业单位人事部门异议案件受理和所管难题的通告
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我国政府机关、人民团体和机关事业单位年休假安排主要内容
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党政机关、机关事业单位改成企业后员工薪资待遇的解决
（一）1985年至1991年底，经省、市人民政府准许，由党政机关、机关事业单位改成企业特性的，其员工工作年限补贴按5角测算套进企业标准工资的，每个人长一级薪水。（二）1992年1月1日至今，行政机关机关事业单位变...
机关事业单位员工与企业解除劳动关系有赔付么?
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机关事业单位变为企业员工的薪水解决是如何的
机关事业单位变为企业员工的薪水解决是如何的但凡由党政机关建制转到政府部门受权运营国有资产处置的人民团体或别的企业集团公司和机关事业单位建制变为企业的企业，要秉着工资管理制度改革创新与管理方法深化改革...
员工从行政机关机关事业单位加入企业的薪水解决
员工从行政机关机关事业单位加入企业的员工从行政机关加入企业，可参考文中第一条要求申请办理；从机关事业单位或企业中间激发的，仍按原市劳动部门穗劳发字[1987]14号文申请办理。[详细广州劳动部门关于做好《行...
广东机关事业单位公开招聘工作人员方法_广东省政府令139号
为了更好地标准机关事业单位人力资源管理，确保工作员合法权利，依据有关文档并融合我国状况制订了《广东省事业单位公开招聘人员办法》，省机关事业单位公开招聘技术专业专业技术人员、管理者和工勤人员可用本方法...
各个政府机关、人民团体和机关事业单位可依据状况分配员工请假
1.明确员工休假天数时，需依据工作目标和各种工作人员的工作经历、职位等差异状况，有所区别。数最多不如超出二周。 2.各个政府机关、人民团体和机关事业单位员工请假的实际实施细则，由省、自治州、市辖区...
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