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海底捞生日福利学生卡可以吗
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一、福利费沒有记入适应员工薪酬可以吗福利费沒有记入适应员工薪酬是一般不符合要求的，在必备条件下必须开展调节，财务会计在解决适应员工薪酬理应留意员工薪酬的范畴，它不但包含了员工的薪水，还包含了别的福利...
海底捞的火锅大逃杀
1海底捞计划大规模关店的新闻大家都看到了吧？最近海底捞发布公告，决定在2021年12月31日前逐步关停300家左右客流量相对较低及经营业绩不如预期的海底捞门店。海底捞现在的门店数量是1597家，关闭300家就是停掉20%...
海底捞：一锅红汤“捞”世界
一年新开200家店，营业收入169.69亿元，在一盘散沙的餐饮市场，海底捞取得的成绩让一众同行难以望其项背。凭借“师徒制”为基础的人才培养和晋升机制，构建涵盖火锅餐厅上下游服务的生态体系，实现供应链的强管控...
大小单双平台 ：关于海底捞的薪酬体系制度介绍
无论我们是否愿意相信，谈论理想的总是老板，员工工作的主要目的是为了钱。大小单双平台 认为真正引导员工为企业理想而奋斗的企业，首先要解决员工的报酬问题。只有当员工的基本工资需求得到基本保证时，他才能强迫...
加班费年末“聚堆”清算可以吗
加班费年末“聚堆”清算可以吗不好。加班费年末清算不是合理合法的。依据《劳动法》要求，薪水应以贷币方式按月付款给员工自己，不可乱扣或无端托欠员工薪水。薪水包含计时工资、计时工资、奖励金、补贴和补助、增...
海底捞何时能走出困境？
2021年上半年，海底捞的翻台率降到了3次/天。翻台率是一个餐饮行业常用的词汇。3次/天这是个什么概念？大量针对海底捞的研究表明，翻台率如果仅有3，海底捞的净利率将低于1%。据公司半年报，海底捞今年上半年销售...
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海底捞旗下“乔乔的粉”郑州正弘城店正式撤店。这个出身豪门的土豆粉品牌，只存活了不足10个月。以“乔乔的粉”为代表的海底捞副牌矩阵现身郑州时，一度让很多本土餐饮老板如临大敌严阵以待。从降维攻击到铩羽而归...
用借款提升注册资金可以吗？
一、用借款提升注册资金可以吗?用借款提升注册资金不好，项目投资是一个长时间的全过程，从投入到取回成本费和获得经济效益并不是短期内就可以完成的，更何况项目投资有钱赚有赔，万一亏本了，贷款银行就不能取回...
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海底捞火锅的职工福利从“钱”逐渐,使你迷上这工作中海底捞火锅不仅在客户满意度上一流，在客户满意度上也是让诸多的餐饮业黔驴技穷：为何海底捞员工员工流失率那麼低？它靠哪些紧紧绑住职工？回答就藏在海底捞火...
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老总不给薪水警报可以吗老总不发工资，员工是能够警报的。《中华人民共和国劳动法》第五十条 薪水理应以贷币方式按月付款给员工自己。不可乱扣或是无端托欠员工的薪水。第九十一条 用人公司有以下损害员工合法权...
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