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做员工福利的会计分录

获取福利费用的会计分录如何做?

获取福利费用的占比《新企业所得税法》要求：应付福利费不会再冲减，产生的福利费用开支立即记入期间费用，年底所得税汇算时，福利费用开支在全年度员工工资的14%范畴内抵扣。员工福利费包含的內容员工福利费包含...

1、企业计提员工的福利费时，会计分录为：借：管理费用等——福利费（根据所属部分计入相关科目）贷：应付员工薪酬——员工福利费 2、企业发放福利费时，会计分录为：借：应付员工薪酬——员工福利费贷：银行存款...

是否有很多人不明白计提工资福利费的会计分录如何做？我们可以讨论一下这个问题。怎样计提工资福利费是非常简单的，而牵涉到会计分录的情况下，就需要先查看材料和有关相关法律法规，来保证会计分录做得恰当。计提...

记提员工福利费会计分录针对不一样的员工种类，记提员工福利费应记入不一样的学科：1、公司中为生产制造产品与服务的工作人员借：产品成本。贷：适应工资薪金———员工福利2、公司行政部门管理者...

记提员工福利费如何做会计分录？企业会计准则下，如何做记提员工福利费会计分录？记提时，借：期间费用/营业费用/产品成本/产品成本--员工福利费（按工作人员所属单位入帐）贷：适应工资薪金--员工福利费支出时借...

很多企业会经常外购一些产品作为奖赏发给员工，这属于员工福利，不视同出售，那么针对这种情况，财务人员该如何做会计处理呢?财务人员在实际工作中肯定会遇到这种事情，如果不知道就赶紧来看看相关分录，期望对大...

为推动残疾人就业，社团组织、公司机关事业单位和城镇集体经济组织机构分配残疾人就业达不上一定占比的，要缴纳伤残人保证金。那什么叫残疾人就业保证金？如何计算？征缴规范多少钱呢？

大家都了解一般来说假如由于失业以后个人社保全是会断缴的，在再次入岗以后社保清单中便会有一段时间的空缺期，在我国要求，容许根据补交的方法补平，那麼针对一个公司而言员工补缴社保后会计分录如何做?这一点或...

自产产品发放福利的会计分录怎么处理?通常情况下企业自产产品作为员工福利使用的话是能够依照视同销售的方法处理的,相关的科目是能够经过应付员工薪酬的科目记录的,愈加详细的会计分录都在下文中,期望对你们有所协...

企业将自产、托付加工的产品作为非货币性福利提供给员工的,应视同销售,应按该产品的公允价值和相关税费承认应付员工薪酬,一起结转主营业务本钱.分录如下:借:管理费用-福利费贷:应付员工薪酬借:应付员工薪酬贷:主营...