0755-86212290
工作日 9:00-18:00
员工福利可以劳动仲裁吗
员工福利问题可以申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者与用人单位在工作时间、休息休假、社会保险、福利等方面发生的争议，均属于劳动仲裁的受理范围。当员工发现公司未发放应得的福利时，可以先与公司沟通，如协商无果，员工有权选择提起仲裁申请，将纠纷提交给劳动仲裁委员会进行调解。若仲裁仍无法解决问题，员工还可考虑提前诉讼。在整个过程中，员工需准备充分证据，并遵守法律程序。
相关内容
龙岩拖欠工资怎么办
关于拖欠工资怎么办解答如下：1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查...
老板克扣工资怎么办2022年
用人单位克扣工资，劳动者可以：一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解；二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)；三、也可以直接申请仲裁；四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院...
老板克扣工资怎么办最新
用人单位克扣工资，劳动者可以：一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解；二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)；三、也可以直接申请仲裁；四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院...
最新老板克扣工资怎么办
用人单位克扣工资，劳动者可以：一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解；二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)；三、也可以直接申请仲裁；四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院...
扣着工资不发怎么办
一、扣着工资不发怎么办 用人单位拖欠工资，劳动者主要可以通过以下方式来维权： １、积极与单位沟通协商。与单位产生纠纷，积极协商一般是劳动者的首选解决途径，因为通过行政、司法等途径维权，不仅需要耗...
干工地没合同不给钱怎么办
一、干工地没和她不给钱怎么办 劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： １、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：某些地区执法力度可能不是很...
2022年老板克扣工资怎么办
用人单位克扣工资，劳动者可以：一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解；二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)；三、也可以直接申请仲裁；四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院...
工程公司拖欠工资该怎么办
您好，帮您了解到，对于公司拖欠工资该怎么办有如下：1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基...
公司拖欠工资起诉怎么写协议
单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。3．如果对仲裁结果不满意...
最新辞职不给工资怎么办
根据相关的法律规定，劳动者迟迟不给工资可以通过以下方式进行权利的救济。第一、要确认与公司之间的劳动关系的事实，当确认了劳动关系后，对于公司拖欠工资的违法行为可以跟公司进行协商，要求公司补发工资。第二...
相关文章
相关标签
热门资讯
service@vpshop.cn
建议与咨询
fliplus08
微信号咨询
关注微信公众号
扫码下载APP
用户搜索：
热门搜索：
Copyright © 2016–2021. 押大小赚钱的软件叫什么
版权所有 |
粤公网安备 44030502007904号 |
粤ICP备16073333号 |
食品经营许可证JY14403050090160