劳动法员工福利

员工福利分为法定福利和企业福利,法定福利有社会保险和住房公积金(五险一金)、带薪年休假,“三期”相应的假期,法定节假日、停工留薪期和

五一加班工资怎么算？

一、五一加班工资的计算方法：(一)公休日的加班工资计算：加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×2×加班时间(二)法定休假日加班工资计算：加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×3×加...

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周六周日也就是我们所说的双休日，这本该是职工休息的时间，但要是有特殊情况的话，单位还是可以安排职工加班的。此时，需要支付职工相应的加班工资。那么周六周日加班工资怎么算呢?小编将在下文中为您解答。周六...

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现实生活中，有很多人拖欠民工工资。这样的行为无疑是违法的，但对被拖欠工资的民工来讲，很多人都不清楚遇到这样的情况该怎么办。小编结合我国法律的规定，将在下文中为你带来解决办法。一、冷静理智。《中华人民...

你是否曾遇到过被公司拖欠工资的情况，你还记得当时你是怎么解决的吗？据调查，很多劳动者都曾遇到过这样的情况，不过不同的人解决方法是不一样的。通常来讲，如果公司拖欠工资的话可以进行投诉，那么该找谁投诉呢...

如果用人单位不按照约定时间支付劳动者工资的话，那么就属于拖欠工资的行为。此时，用人单位是需要承担法律责任的。很多人以为单位拖欠工资需要支付劳动者相应的利息，事实是否是这样的?拖欠工资的利息又该是多少...

每个公司发工资的时间都是相对固定的，就是每个月的那天，如果遇有特殊情况的话，可以适当延长几天。这里的特殊情况当然要符合法律规定的条件，否则的话就属于不及时发工资的情况。要是遇到这样的情况，员工该怎么...

现实中有的单位按月发工资，有的单位好几个月发一次，有的甚至大半年才发一次。那么，到底工资应当如何支付呢?一直以来工资都是广大劳动者最关心的问题，劳动者与用人单位双方难免因为工资问题发生纠纷，那么，因...

一般用人单位要是安排劳动者在休息休假的时间加班的话，那么就需要根据法律的规定，支付劳动者相应的加班工资。其中，要是在法定节假日安排加班的话，要向劳动者支付本人工资3倍的加班工资。详细情况，小编马上为...

不少劳动者都向小编反应，自己遇到过被单位拖欠工资的情况。但是，却只有很少一部分劳动者知道要如何来追讨工资报酬，捍卫自己的合法利益。为此，小编特意搜集了有关资料，将在下文中告诉你遭遇单位拖欠工资怎么办...

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