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员工的工资福利标准是:1、法定福利。政府通过立法要求企业必须提供的,如社会养老保险、社会失业保险、社会医疗保险、工伤保险、生育保险等。2、企业福利;全员性福利、特殊群体福利。
最低工资标准规范1、最低工资标准规范就是指员工在法律规定上班时间或依规签署的劳动合同书承诺的上班时间内给予了一切正常工作的前提条件下,用人公司依规应付款的最少劳务报酬。最低工资标准规范一般采用月最低...
为充分发挥最低工资标准的确保功效,提升城区中低收入住户的收益,经省委允许,江苏工作和社保厅昨日通告调节江苏省最低工资标准规范,与上年对比,本次调节主要是确立了最低工资标准规范规格,把员工本人依规交纳...
《新闻记者昨日从广东工作和社保厅获知,省人民政府施行了我省企业员工最低工资标准规范。新标准从2021年12月1日起实行。新的企业员工最低工资标准规范,是依据劳动和社会保障部新施行的《最低工资规定》(劳动和...
近日,省社会保障厅下达了《关于调整黑龙江省最低工资标准的通知》,对我省最低工资标准规范开展了调节,并且于本月1日起逐渐实施。本次调节的规范我省均值为461元/月,比2004年推行的最低工资标准规范提高162元/...
山东省人民政府日前决策,从2005年1月1日起,我省将实行新的最低工资标准规范。调节后的我省月最低工资标准规范比执行标准均值上涨近100元,增长幅度超出20%。 在山东省人民政府下达的《关于公布全省最低工资...
河北人力资源局社保厅有关调节最低工资标准规范的通告(冀人社厅发[2010]3六号)各设区市、县(市、区)市人民政府,省直各单位:经省委准许,从2010年7月1日起调节我省最低工资标准规范。现就相关难题通告以下,...
云南人力资源局社保厅有关调节最低工资标准规范的通告云人社厅发〔2010〕161号美国各州、人民政府,省属企业集团,中间驻滇公司:经省人民政府准许,现就调节我国最低工资标准规范相关事宜通告以下:一、实行時间...
各直辖市市人民政府,省人民政府各单位:依据《中华人民共和国劳动法》、原社会保障部《最低工资规定》(科长令第24号),融合我国社会经济发展状况,为充分运用最低工资标准确保中低收入员工以及家庭主要成员基本...
京人社厅劳发〔2010〕300号各县区人力资源局劳动保障局,各人民团体,中间、军队在京相关企业及各种企、工作等用人公司:为贯彻落实党的十七届五中全会有关切实确保和民生改善的规定,提升中低收入工作人员工资水...
吉林人力资源局社保厅负责人说,此次调节最低工资标准规范,是贯彻执行吉林省委省委执行“惠民工程项目”的实际措施,将强有力地提升吉林中低收入员工的工资水平,减轻物价水平提高产生的生活压力,...