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包括社会保险福利:基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、大病补充医疗保险、职工医疗互助、安康险及企业年金等。
说到工资调整,许多企业经理都遭受了巨大的痛苦:他们最害怕工资调整。不是因为企业资金短缺,更不用说不愿意把钱拿出来给企业员工,而是因为工资调整引起的各种纠纷、不和谐、纠纷、痛苦。一些企业经理采取了稳定...
针对经济补偿是公司单位解除劳动关系时,给与员工的经济补偿金。经济补偿是在劳动合同解除或停止后,公司单位依规一次性付款给劳动人民的资金上的补贴。在我国法律法规一般称之为“经济补偿金”,那...
员工档案资料有二种:个人档案一般私人企业不具有档案资料接受工作能力,全是放到本地人才交流中心代管;公司建造员工档案资料是员工新员工入职私人企业后建册的,1、辞职后,由企业出示解聘证明,新企业是国有制特...
【问题提醒】 在校大学生在企业见习能要劳务报酬吗? 【案件】 沈晓雨学的是经济学专业,大三下学期结束后,依照大学的规定,她务必开展见习,实习内容将记入学分绩点。7月初,她寻找一家证劵公司开...
遇调职后,又遇减薪。突遭此境的苏先生无可奈何寻找人民法院,讨个观点。昨日,长宁区人民法院一审判决,尽管公司单位可对苏先生的岗位开展调节,但不可任意减少薪酬。苏先生在2001年底被任命为企业洗衣店责任人,...
一、企业欠薪老总本人打借条是不是可以?企业欠薪老总本人打借条是可以的,但必须公司盖公章。只需写把借款的缘故、款数写清晰,借款人签名就具备法律认可。谁欠谁,時间的开始和结束,時间的总计,托欠额度的总计...
企业归属于工程建筑层面,某员工3月份进到企业,进到时未签署劳务合同,口头协议为50元/天,(若工作中符合规定,实习期满时可上涨薪水)5月底以回家了为由休假,以后就一直将来企业,后立即来企业结账,并需要80...
问:我是一名一般的打工族,在广东中山一家日资厂质量,已经三年了,我认为加工厂存有很多违背《劳动法》的问题,想就下列问题咨询一下:1、企业要求每星期上六天班,这与国家规定的双休日日相违反,企业有这一支配权吗?2...