0755-86212290
工作日 9:00-18:00
本月生日福利方案旨在增强团队凝聚力,让员工感受到公司的关怀与温暖。方案包含三大亮点:首先,每位寿星将获赠精心挑选的生日礼品一份,价值不低于200元,实用且富有心意;其次,公司将组织线上生日派对,利用视频会议平台,邀请全体员工共庆,营造温馨氛围;最后,特别增设“生日惊喜券”,员工可凭券享受一次额外带薪休假半天,灵活安排,享受专属时光。此方案不仅体现了公司对员工的重视,也促进了同事间的情感交流,让每位员工在忙碌的工作中也能感受到家的温暖。
一、员工的记时加班加点工资怎么算夜里的加班工资是自己薪水的150%,休息日是200%,我国法定休假日是300%。《劳动法》第四十四条要求:有下面情况之一的,公司单位应当以下规范付款不低于职工正常的运行时间薪水的...
一、国家规定年假规范是什么样的?《职工带薪年休假条例》第三条员工总计工作中已满1年不满意10年的,年假5天;已满10年未满20年的,年假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定请假日、歇息日不记入年假的假日。第...
养殖厂新员工入职员工协议书招标方(公司单位)居所:法人代表(或责任人)承包方(员工)家庭住址:身份证号:双方在公平自行的根基上,依照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规,就招标方招收承包方一事,经协商一...
一、工程建筑高温津贴怎样申请 我来为企业***单位的员工,员工识别码为*****.如因夏天到来,依据国家卫生部卫监管发【2007】186号有关进一步加强工作场所夏季防暑降温工作方案以要求在岗职工夏天高温津贴标...
袁×,男27岁,汉族人,湖南省××瓷业集团有限公司有限责任公司(下称企业集团)所湖南省××包装印刷有限责任公司(下称印刷工厂)员工,1992年进到印刷工厂从业金属丝网机技术工种工...
因在紙上画了一只小乌龟给主管,将扣满去大半个月的薪水。被告方感觉,那样的惩罚过重了些。2021年10月9日,王先生去俺家小院工作,10月28日和主管开一个玩笑话——画了一个小乌龟给主管。10月30日,王...
员工怎样质证认为绩效工资和年终奖案件详细介绍:张某,2002年在北大入读工程硕士专业,2003年9月到北京××软件开发技术有限责任公司工作中,承诺2003年9月-2004年6月的薪水为500元,20...
员工带薪年休假的要求规章要求:员工总计工作中已满1年未满10年的,年假5天;已满10年不满意20年的,年假10天;已满20年的,年休假15天。与此同时,规章还要求:国家法定请假日、歇息日不记入年假假日。
2003年8月,齐某被南京市某软件开发技术有限责任公司聘请,从业开发软件业务流程,租期为3年.2006年底,齐某在合同期还有大半年的情形下决策辞职。同一年12月13日,该企业做出允许消除与齐某劳动合同书的决策,该...
员工认为绩效工资和年终奖案件详细介绍:张某,2002年在北大入读工程硕士专业,2003年9月到北京××软件开发技术有限责任公司工作中,承诺2003年9月-2004年6月的薪水为500元,2004年张...