一般企业有什么福利

公司内部的商业医疗保险,购房福利,员工制服。休假:年假,带薪病假,产假,探亲假,婚假,丧假,护理假等。

依员工意向未缴个人社保,企业会被判决依规补交吗

依员工意向未缴个人社保,企业会被判决依规补交吗有可能。《劳动法》第72条要求，社保股票基金依照保险类型明确自有资金，逐渐推行社会统筹。用人公司和职工需要依规加入社保，交纳社会保险金。依据《劳动合同法》...

一、社保费用提升为什么扣工资?社保费用提升扣工资是因为个人社保的交纳尽管是企业但员工也是必须付款一部分的，因此个人社保提升以后员工被扣去的薪酬也便会相对的增加，一般来说，每月员工的工资全是有信息提醒...

　　生育假是女性都能够享有的福利，每一个企业都是有，因此孕妈妈都很关注这个问题。那麼，2020全新晚育产假要求是什么样的？请生育假需要什么原材料？产假有工资吗？对于这一些难题我为您详解，期待对你有一定的...

人力资源资源优化配置的六大模块中，招骋是极为重要的，只需人正确了，别的的就没有难题。但年末招骋的确是个难点，对大家HR是个严峻的考验。谈一下年末招骋的问题和防范措施。针对年末招骋，有什么问题是非常值得...

2021年有一个案件被好几家新闻媒体普遍关心，便是华为集团提起诉讼三名前员工各自为上海市沪科企业、ｕｔ斯达康企业员工因涉嫌偷盗商业机密、损害专利权。该案子被曝出以后，在社会各界造成很大异议和反应。现阶段...

中小企业行政文员有年终奖金吗年终奖金是集团公司的奖励机制，企业要求了年终奖金的宣布员工能够得到，一般实习期未过没有年终奖，过去了实习期，只需企业有要求发年终奖金，你也就会出现。并不会因技术工种的区别...

竟业是顾主为维护其商业机密而对其员工采用的一种法律法规保障措施，其具体方式是规定本企业员工在其任职期和辞职后一定的时间内，不可与本公司业务市场竞争。　　国家科技部在1997年《关于加强科技人员流动中技术...

　　周女性：我还在一家企业现已工作中了三年多的時间，企业上年和大家签署了劳动合同书，在其中有一项竞业保密协议，但是企业并沒有按承诺付款经济补偿金，我想问一下现在我违背了竞业协议，换工作到相似的企业，...

一、消除劳务关系双倍工资是不是须要交税双倍工资并不是薪水，是法律法规对用人公司违背劳动法的一种惩罚性赔偿，无需缴税。二、什么叫双倍工资(一)定义双倍工资，便是二倍薪水、二倍薪水的含意，是《劳动合同法》...

如今HR碰到的大部分难题全是人变得越来越难招了，来的人也是有的不满足条件便是白刻苦，为何如今招骋不上企业必须的优秀人才，难题出在哪儿？对于此事HR该从什么方面能够拯救一下如今的局势。说白了的招人难，不清...

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