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中秋与春节福利及最低工资标准是企业关怀员工与保障其基本生活的重要体现。中秋福利多样,包括月饼、礼券、实物礼品及奖金等,旨在表达企业对员工的感谢与关怀。而春节福利往往更加丰厚,进一步营造节日氛围。 最低工资标准则依据地区经济差异设定不同档次,旨在确保劳动者基本生活。经济发达地区标准较高,反之则较低。企业支付员工工资时必须不低于当地最低工资标准,且加班费需另计,不纳入最低工资范畴。此举旨在保障劳动者权益,促进社会公平。
一、试用期工资不得低于是多少1、劳动者在试用期的工资不得低于本公司同样职位最少档薪水或是劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人公司所在地的最低工资规定。最低工资标准指劳动者在法定工作时间带来了...
一、试用期内也要遵守最低工资规定吗1、针对试用期内的员工,企业也要遵守最低工资规定。劳动者在试用期的工资不得低于用人公司所在地的最低工资规定,并不得低于本公司同样职位最少档薪水或是劳动合同约定工资的...
根据《大连市人民政府办公厅关于调整最低工资标准的通知》(大政办发〔2016〕3号),关于最低工资是多少呢?我市从2016年1月1日起,中山区、西岗区、沙河口区、甘井子区、旅顺口区、长海县和各先导区月最低工资标...
根据《最低工资规定》(原劳动和社会保障部令第21号)和《河南省最低工资规定》(省政府令第141号),综合考虑全省经济社会发展水平、就业状况、物价指数、职工平均工资等因素,省政府决定调整全省最低工资标准,请认...
按原来的工资算如果购买了生育保险,那产假期间的“工资”,由生育保险机构按规定支付,这叫生育津贴。如果生育津贴低于产前工资标准,那就支付产前工资,生育津贴贴给用人单位,如果高于则支付相应的生育津贴,生...
1、员工急辞职,如果用人单位同意的话,用人单位扣除的赔偿原则上不能超过工资的20%的。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济...
一、薪水能否以实体及商业票据替代货币付款1、不可以。用人公司向员工支付工资的,薪水应当以法定货币付款。不得以实体及商业票据替代货币付款。而且薪水必须要在用人公司与劳动者约定的日期付款。2、法律规定:《...
一、付款员工的工资小于本地最低工资规定如何处理1、用人公司付款的工资小于本地最低工资规定的,由劳动保障行政部门各自责令限期付款员工薪水小于本地最低工资规定的差值,逾期不支付的,勒令用人公司依照应付金...
一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。以下法条供你参考:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当...
根据《大连市人民政府办公厅关于调整最低工资标准的通知》(大政办发〔2016〕3号),关于最低工资是多少呢?我市从2016年1月1日起,中山区、西岗区、沙河口区、甘井子区、旅顺口区、长海县和各先导区月最低工资标...