年休假算员工福利吗

年休假确实属于员工福利的一部分。它是指员工在连续工作一定时间后，依法享有的带薪休假权利，旨在保障员工的休息权与健康权，同时体现企业对员工辛勤付出的回馈与关怀。年休假不仅有助于员工放松身心、调整状态，还能增强员工的归属感和工作积极性，促进工作与生活的平衡。因此，从法律层面到企业文化角度，年休假都被视为提升员工满意度和忠诚度的重要福利之一。

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