企业员工福利工作标准

职工福利标准，2014年7月，全国总工会下发了《关于加强基层工会经费收支管理的通知》。规定基层工会逢年过节可以向全体员工发放少量节日慰问品。

《国务院关于职工工作时间的规定》常见问题

（1995年4月22日社会保障部公布，劳部发[1995]18花了7天时间，自公布生效日实施）　　　一、问：1995年2月17日《国务院关于职工工作时间的规定》（下称《规定》）公布后，企业员工每星期上班时间不超过40钟头，是...

在我国工时制度分成标准工时制、综合工时制及其不按时施工时间制等几类。平常大家常说的每日8钟头、每星期40钟头的便是标准工时制。　　不按时工时制度就是指针对岗位工作职责不可以受固定不动工作中时长限定的员...

一、企业分配员工平常加班加点是要多少钱的薪水企业在员工进行劳动定额或要求的工作目标后，依据具体必须分配员工在标准规定上班时间之外工作中的，应按下列规范付款薪水：1、用人公司依规分配员工在日标准规定上...

非标准工时职位的员工的加班工资、请假等难题，常引起劳务纠纷。昨日，南京市市社保局颁布的新文档要求，将来申请办理独特施工时间制的公司不但要具有完善的劳动合同书、团体商议规章制度和依规缴纳社保等标准标准...

　　关键提醒：每到假期到来，如何把带薪年休假和节假日日融合变成员工的热点话题。北京朝阳法院大法官对于此事传出提醒，现阶段员工或用人公司对年休假制度的法规了解这方面存有3个关键了解错误观念，员工在维护...

□案件介绍林某于2011年1月进到广州某电脑广告有限责任公司工作中，出任销售专员一职。彼此签署了历时三年的劳动合同书，企业对市场销售职位申请办理了不按时工时制度，并在劳动合同书中承诺，企业对不按时工时制...

星期六加班加点,薪水如何计算用人公司依规分配员工在歇息日工作中，而又无法布置调休的，依照不少于劳动合同书规范的员工自己日或钟头标准工资的200%付款员工薪水;推行计时工资的员工，在进行记件预算定额每日任务...

离休多长时间能取得退休证根据中国有关法规的要求，职工申请办理退休手续后，一般是申请办理当月就会有领到退休证的，而且由由原企业发送给离休、退职证。《我国工作质监总局有关贯彻落实《国务院关于工人退休、退...

周六周日加班加点好几倍薪水?周六周日加班加点没法补休的，理应付款双倍薪水。依据我国《工资支付暂行规定》要求：第十三条用人公司在员工进行劳动定额或要求的工作目标后，依据具体必须分配员工在标准规定上班时...

以不费吹灰之力招骋到出色的员工，是每一家公司都期待能完成的事。可是，目前优秀人才市场竞争激烈，公司人力资源供应不求，因此甭想坐享其成之事，用心搞好基本上招聘人才才是硬道理。那麼公司招聘选拨优秀人才的...

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