员工福利在劳动法中规定的范围

劳动合同法休病假是否有薪水

一、劳动合同法休病假是否有薪水《劳动法》中并没有明文规定病假工资。以下属于《劳动法》中关于工资的相关规定：《劳动法》第四十六条工资分配应该遵照工资制标准，推行同酬。工资待遇在经济增长的前提下明显提高...

一、劳动法规定什么疾病能办退休企业员工申请办理病退鉴定，理应合乎下列条件，而非将患什么病做为退休的重要依据：社保缴费正常情况下满１５周年纪念，女士４０岁以上，男士５０岁以上；一般方面的疾病住院治疗出...

一、劳动法所规定的请假工资规范依照《劳动法》第五十一条的相关规定，法定节假日用人公司应当发放工资，即换算日薪水、小时工资时去除国家规定11天法定节假日。由此，日薪水、小时工资的换算为：应发工资/21.75天...

丧假直系亲属包括:1、直系亲属包括父母、配偶和子女。2、在具体执行过程中，岳父母或者公婆过世，也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属，企业有自行解释权。3、由于我国历史形成的风俗，祖辈的丧礼，孙...

首页上一页 21 22 23 24 25 26 27 28 29 末页